조기취업수당 알아 보고 계시나요? 조건 및 청구방법
사회초년생 이라는 설레이는 타이틀을 달며 시작한 첫 직장, 나의 정이 들었던 두 번째 직장 등 누구나 떠날 때가 있습니다. 바로 퇴사 혹은 이직할 때인데요. 그럴수록 필요한 것이 바로 재취업을 위한 실업급여 입니다. 통상적으로 3개월 혹은 6개월 동안 받지만 일찍이 취업하는 경우도 있죠. 그럴 때는 실업급여를 못 받는 것이 아쉽지만 다행히 조기 취업 하신 분들을 위해 수당이 따로 나옵니다. 그래서 금일 포스팅에선 조기취업수당 조건 및 청구법에 대해서 알아 보도록 하겠습니다.
1. 조기 취업 수당 - 정의 및 조건
일단 조기 취업 수당은 실업급여를 받으며 일찍이 조기에 취업 한 분에게 주어지는 수당 이랍니다.
일단 구직급여를 받다가 30일이 남은 상태여야 합니다. 그러면 구직급여의 1/2 수준까지 받을 수 있습니다.
구직급여의 경우 사람에 따라 다르게 책정됩니다. 90일 일수도 있고 길면 240일 경우도 있는데 만약 90일 이라면 45일 이전에 취업하면 조기취업수당 대상자가 됩니다.
확실하게 확인 하시길 원하신다면 실업급여 일수를 계산해 보면 됩니다. 그리고 조기취업수당은 재취업 후에 1년 동안 지속 근무 했을 경우만지급 받으실 수 있습니다.
그렇다면 1년 동안 직장 근무 이력을 무슨 기준으로 보게 될까요? 고용 보험 이력을 1년 기준으로 보게 되는 것입니다. 그리고 충족이 된다면 조기취업수당 받으실 수 있는 것이죠.
그렇지만 조기취업수당 청구 할 때 주의하셔야 할 점이 있습니다. 조기 취업 수당 주의사항 및 받을 수 없는 조건 또한 확인 하셔야 합니다.
- 취업을 한 후에 2년 동안 수당을 받은 이력이 있다면 수당 미지급
- 실업급여 신청 이전에 이미 취업이 약조되어 있다면 수당 미지급
- 기존 근무하던 사업주 혹은 자회사에 입사한 경우 수당 미지급
그렇다면 조건을 확인 하였으니 이제 조기 취업 수당 청구하는 방법에 대해 알아 보도록 하겠습니다.
2. 조기 취업 수당 - 청구
지역 고용센터에 방문하면 청구서 및 관련 서류를 제출하면 완료 됩니다. 우편 혹은 팩스도 보낼 수 있으니 방문할 수 없는 경우 활용 하시길 바랍니다.
필요한 증빙서류는 근로계약서 그리고 청구서를 제출하면 됩니다.
혹시 자영업으로 조기취업수당을 받으려면 자영업 활동계획서를 따로 작성하고 실업 인정을 한 번 이상 받으셔야 합니다.
그러면 모든 필요한 요소들을 사전에 준비했다면 청구일 기준으로 한 달 안에 조기 재취업 수당 지급 받으실 수 있답니다. 그러나 재취업을 하시고 나서 36개월이 지나면 수당을 청구할 수 있는 권리를 잃게 되니 주의 하시길 바랍니다.
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3. 조기 취업 수당 - 문의사항
그 중 특히 근로자의 기준이 애매한 학습지교사 혹은 텔레마케터 분류 기준 입니다. 이들은 세법에 의해서 사업자를 등록하여 운영하고 있기 때문에 자영업에 해당 된다고 합니다.
그러나 너무 당연하게도 불법 사업장에 취업하는 경우엔 수당을 절대 받으실 수 없습니다.
오늘은 조기 취업 수당 대해서 알아 보았습니다. 조건은 실업급여 일수가 1/2 이상 남아 있고 재취업을 하여 고용보험 기준으로 1년 근무하게 되면 실업급여의 1/2 수준을 받을 수 있습니다. 또한 재취업을 한 후에 1년 지난 시일에 시청해야 하고 증빙서류 제출 시점으로 부터 한 달 안에 수당을 지급 받으실 수 있습니다.
다음 포스팅에선 더욱 유용한 정보로 찾아 뵙겠습니다.
